7月9日，甘肃省人社厅人力资源市场处处长吴金颖一行四人来我市调研人力资源服务业及人力资源服务机构发展情况，市人社局副局长、市人力资源市场管理办（市人才交流中心）主任苗旗新，副主任沈清和肃州区人社局相关领导陪同调研。
　　首先，省厅调研组听取了我市、区两级人力资源服务业发展现状及机构管理方面的专题汇报。市人力资源市场管理办（市人才交流中心）从人力资源服务体系构建、市场化配置作用发挥、信息化建设、服务领域拓展、服务机构监管等五个方面介绍了我市人力资源服务业基本情况，对工作推进过程中的重点、难点问题进行了详尽剖析；对服务管理上的创新、亮点工作着重进行了介绍，同时，对今后我市人力资源服务业发展提出了合理计划和建议。
　　其次，在座谈会上，省厅调研组吴金颖处长还详细听取了酒泉市酒兴人力资源服务有限责任公司、酒泉市高新园人力资源有限责任公司2家经营性人力资源机构的发展情况汇报，对肃州区人力资源服务机构服务的4家企业进行了座谈了解。随后，调研组实地查看了市、区两级人力资源市场建设情况，并对我市在人力资源服务产业发展过程中市级部署、资源整合、服务监管等方面工作给予了充分肯定。
最后，吴金颖处长一行对酒泉市人才派遣有限责任公司、酒泉市高新园人力资源有限责任公司和甘肃城市猎人人力资源咨询有限公司3家企业进行实地考察，赴敦煌市对人力资源服务产业园建设项目筹建情况进行详细了解和实地考察。
　　苗旗新同志表示，“省厅的此次调研活动既是两地在人力资源服务业领域的一次交流，又是对我市人力资源服务产业发展的一次检阅提升。我们在向省厅调研组汇报成绩的同时收获了更好的意见建议，为我们今后的工作拓展了思路，为进一步做好人力资源产业发展，搞活劳动力市场起到了良好的推动作用。我们有信心、有能力继续做好酒泉市的人力资源开发、服务工作，为全市乃至全省人力资源产业高质量发展提供坚实的力量.(根据市人才中心上报信息整理）